Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru ( http://www.superjob.ru/ ) в ноябре 2010 года изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Инженер по связи» в 12 городах России.
Должностные обязанности инженеров по связи включают планирование, развитие и монтаж телефонной сети компании, установку, настройку и администрирование оборудования АТС. Связисты контролируют правильность эксплуатации устройств связи, обеспечивают заданные показатели качества связи, безаварийную и надежную работу оборудования. Помимо этого инженеры взаимодействуют с операторами связи: осуществляют мониторинг качества связи, ведут переговоры по тарифам, предоставляют отчетность.
Средняя рыночная зарплата, на которую могут рассчитывать инженеры по связи, работающие в Москве, составляет 40000 руб. В Санкт-Петербурге их средний заработок равен 33000 руб. в месяц. В Казани и Самаре инженеры по связи зарабатывают около 20000 руб. Данные по другим городам, участвовавшим в исследовании, представлены ниже (см. таблицы).
Начинающие инженеры по связи должны иметь высшее техническое образование, знать принципы работы телекоммуникационного оборудования, правила построения и технического сопровождения телефонной сети. Даже от претендентов на небольшую зарплату большинство вакансий требует наличия стажа работы инженером по связи от 1 года. Также пригодится опыт программирования или обслуживания АТС. Зарплатные предложения для молодых специалистов в столице составляют от 25000 до 30000 руб., в Санкт-Петербурге – от 22000 до 26000 руб., в Казани и Самаре – от 13000 до 15000 руб.
Претендовать на более высокий заработок вправе инженеры по связи со стажем работы по специальности более 2 лет. От них требуется наличие навыков работы с оборудованием Cisco и опыт обслуживания определенных видов АТС. Также необходимо владеть английским языком на уровне, достаточном для чтения технической документации. Инженеры по связи, соответствующие указанным требованиям, в Москве зарабатывают до 48000 руб., в северной столице – до 40000 руб., в Казани и Самаре – до 23000 руб.
Вход в следующий зарплатный диапазон открыт инженерам по связи с опытом работы более 3 лет, чья компетентность подтверждена профессиональными сертификатами. Дополнительными «плюсами» для настоящих профессионалов станут опыт руководящей работы и навыки организации телефонной сети «с нуля». Максимальная зарплата, на которую могут рассчитывать опытные инженеры по связи, в Москве составляет 70000 руб., в городе на Неве – 60000 руб., в Казани и Самаре – 35000 руб.
Исследование рынка труда позволило составить портрет типичного соискателя должности инженера по связи. Им стал молодой мужчина с высшим образованием. Кандидаты на позицию "инженер по связи" в возрасте до 30 лет составляют 56% от общего числа соискателей. Представительниц слабого пола в данной сфере занято лишь 18%. 88% инженеров по связи имеют высшее образование.
Регионы исследования: гг. Москва, Санкт-Петербург, Волгоград, Екатеринбург, Казань, Нижний Новгород, Новосибирск, Ростов-на-Дону, Омск, Самара, Уфа, Челябинск.
Время проведения исследования: ноябрь 2010 г.
Единица измерения: российский рубль.
Объект изучения: предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Инженер по связи».
Типичный функционал:
- планирование, развитие, монтаж телефонной сети компании;
- установка, настройка, администрирование оборудования телефонной сети;
- обеспечение заданных показателей качества связи, безаварийной и надежной работы устройств;
- контроль правильности эксплуатации устройств связи;
- взаимодействие с операторами связи (мониторинг качества связи, ведение переговоров по тарифам, подготовка отчетности);
- ведение технической документации.
Требования к позиции: тип занятости - полный рабочий день.
Уровень оплаты труда специалиста определяется благосостоянием компании, перечнем должностных обязанностей, опытом работы по специальности, уровнем развития профессиональных навыков.
Анализ информации по уровням оплаты труда специалиста:
(без учета бонусов, дополнительных льгот и компенсаций)
- Код: Выделить всё
Регион Мин. Нижний квартиль Медиана Верхний квартиль Макс. Мода Среднее арифметическое
Москва 25 000 30 000 40 000 48 000 70 000 40 000 43 458
Санкт-Петербург 22 000 26 000 33 000 40 000 60 000 35 000 35 520
Волгоград 12 000 15 000 18 000 22 000 35 000 20 000 19 891
Екатеринбург 17 000 20 000 25 000 30 000 50 000 25 000 26 374
Казань 13 000 15 000 20 000 23 000 35 000 20 000 19 870
Нижний Новгород 14 000 17 000 20 000 25 000 40 000 20 000 21 833
Новосибирск 15 000 18 000 23 000 27 000 45 000 25 000 24 581
Омск 12 000 14 000 18 000 22 000 35 000 70 000 20 040
Ростов-на-Дону 13 000 16 000 20 000 25 000 40 000 20 000 20 920
Самара 13 000 15 000 20 000 23 000 35 000 20 000 19 808
Уфа 13 000 16 000 20 000 25 000 35 000 20 000 21 907
Челябинск 15 000 17 000 22 000 26 000 40 000 20 000 21 425
Исследование массива данных о заработных платах в исследуемых регионах позволяет выделить несколько основных зарплатных диапазонов, каждый из которых характеризуется определенным типичным набором требований и пожеланий к кандидату. Каждый последующий зарплатный диапазон включает в себя требования, сформулированные для предыдущих.
- Код: Выделить всё
Регион Диапазон I Диапазон II Диапазон III
Москва до 30 000 30 000 - 48 000 свыше 48 000
Санкт-Петербург до 26 000 26 000 - 40 000 свыше 40 000
Волгоград до 15 000 15 000 - 22 000 свыше 22 000
Екатеринбург до 20 000 20 000 - 30 000 свыше 30 000
Казань до 15 000 15 000 - 23 000 свыше 23 000
Нижний Новгород до 17 000 17 000 - 25 000 свыше 25 000
Новосибирск до 18 000 18 000 - 27 000 свыше 27 000
Омск до 14 000 14 000 - 22 000 свыше 22 000
Ростов-на-Дону до 16 000 16 000 - 25 000 свыше 25 000
Самара до 15 000 15 000 - 23 000 свыше 23 000
Уфа до 16 000 16 000 - 25 000 свыше 25 000
Челябинск до 17 000 17 000 - 26 000 свыше 26 000
- Код: Выделить всё
№ Зарплатный диапазон Требования и пожелания к профессиональным навыкам
1 I - высшее образование (техническое);
- уверенный пользователь ПК;
- знание принципов построения и технического сопровождения телефонной сети;
- знание принципов работы телекоммуникационного оборудования;
- опыт программирования / обслуживания АТС;
- опыт работы инженером по связи от 1 года;
2 II - знание английского языка на уровне чтения технической документации;
- навыки работы с оборудованием Cisco;
- опыт обслуживания определенных АТС;
- опыт работы инженером по связи от 2 лет;
3 III - наличие профессиональных сертификатов;
- опыт работы инженером по связи от 3 лет;
Возможные пожелания:
- опыт руководящей работы;
- опыт организации телефонной сети с нуля.
Статистические данные:
* Возрастной диапазон наиболее востребованных рынком труда инженеров по связи 25-45 лет; кандидаты на позицию "инженер по связи" в возрасте до 30 лет составляют 56% от общего числа соискателей; в возрасте от 30 до 40 лет – 27%, в возрасте от 40 до 50 лет – 14%, старше 50 лет - 3%;
* 82 % инженеров по связи – мужчины;
* 83 % инженеров по связи владеют английским языком на базовом уровне и на уровне, достаточном для чтения специализированной литературы; на разговорном и на свободном уровнях - 8%;
* 88 % инженеров по связи имеют высшее образование, 7% - неполное высшее, 5% - среднее специальное;
* 66 % инженеров по связи имеют водительские права категории «В».
http://www.superjob.ru/research/article ... po-svyazi/